本文作者:访客

《无限超越班2》:制片人对李菲儿赵奕欢的不同态度,才明白娱乐圈有多现实

访客 04-02 100
《无限超越班2》:制片人对李菲儿赵奕欢的不同态度,才明白娱乐圈有多现实摘要: 都知道当网红赚钱尤其是那些头部网红但很少有人主动曝光自己的收入更不用提如何获得这些财富了坐拥万粉丝的抖音网红潘雨润在公开展示了自己的收入情况综艺无限超越班第六期节目组安排了制片人登...

都知道当网红赚钱,尤其是那些头部网红,但很少有人主动曝光自己的收入,更不用提如何获得这些财富了。坐拥774万粉丝的抖音网红潘雨润PanYR_”在公开展示了自己的收入情况,

综艺《无限超越班2》第六期,节目组安排了制片人登场,一来就很现实,直接给演员们市场定级。

第一组进去的是高海宁、金莎、李菲儿和徐若晗四位,几位制片人先是要求她们给自己市场定级。

市场定级分为三个梯队,第一个梯队市场价值高,能够接到主角或者S级项目的主角。

第二个梯队是指有潜力,能接演一些戏重要角色,应该就是剧里的男二女二了。

第三个梯队,就是随时面临市场淘汰,可能就是跑配角的,戏份不多,多个剧组跑,但是被人取代的也快。

高海宁因为之前《 女王》出圈,所以拿到了第二梯队的名额,简单来说,她能接到的角色大多还是女配这种,主角可能会很少,因为觉得她撑不住。

而徐若晗,因为跟言承旭合作过的《夏花》和前不久的《鸣龙少年》被人看到。

制片人给她定级是在第一梯队,她虽然不是演技科班出来的,但她出道起点高,被成龙发掘拍了电影。

后面的资源也一直不差,在这个综艺里面,她第一次的即兴表演也给观众很好的印象。

加上她还年轻,给她一部剧的主角,还是没问题的,只能说她未来可期。

金莎和李菲儿,都被制片人排到了第三梯队,金莎很有自知之明,知道自己40+了,能演的也就是妈妈这个角色。

看起来,金莎后面的方向应该还是跑综艺,毕竟还有一个小19岁的男朋友,只要两人还在一起,话题度够,自然就有综艺节目邀约。

而李菲儿,也为自己被排到第三梯队开心,她还以为自己上不了梯队呢?

于是,她开始虚心请教:像我们这种的,应该怎么表现,才能让制片人投资人看到呢?

她还举例了自己有一次去试戏,结果一个不知道什么职位的人,拿着剧本面无表情就让她对戏。

当时的李菲儿一脸懵,还觉得不被剧组试戏的尊重。

看到李菲儿这情况,宁静就帮她问制片人:如果你们不想要一个演员,我又不想浪费我的男演员或者女演员去跟那人对戏,会有这种情况吗?

钱制片人回答:如果是我们不感兴趣的演员,我们就不会对他发出一个试戏的邀约。

《无限超越班2》:制片人对李菲儿赵奕欢的不同态度,才明白娱乐圈有多现实

所以说,能接到试戏的邀约,证明剧组对这个演员还是有想法的,但是能不能把握住,就得看演员本身了。

郝蕾听完之后对李菲儿的建议就是,总有人能试上戏,那是不是你,就得靠你自己的努力了。

其实到这里,一切也还是比较正常的,演员跟制片人,导师们都有来有回,交流他们困惑的问题。

直到另一组演员来评级,其中还有这期刚来的新学员赵奕欢。

赵奕欢给自己的定级是第一梯队,挺有自信的,结果定级一出来,王梓薇是第二梯队。

作为歌手的黄龄,因为出演了《繁花》后,她被定级为第三梯队。

还有一位是拍了作品,但是还没怎么播出的新演员赵晴,也在第三梯队。

结果就赵奕欢被评为“其他”,这个结果一出来,不仅赵奕欢懵了,其他学员也都很惊讶,没想到真有没在梯队里面的。

也没想到,信心满满的赵奕欢就被打脸了,她只剩下了苦笑。

对于这个评价,制片人给出的意见是:她这几年的作品不成熟,或者口碑相对弱了一些。

对于这个定级,赵奕欢是不理解的,她出道时的那些作品是有些争议,但是近几年她都在转型。

能看到,她在很多热剧里面都有客串,例如《女士的法则》《龙城》《平凡之路》等等。

结果她的定级,输给了近些年基本在综艺节目的李菲儿,这个就不可理解了。

难道演员专注于演戏本身,还是比不过参加一些综艺出来热度的做法吗?

感觉这群制片人,就是有种双标准在那里,又要参考市场,又让演员不需要维护,专注于拍戏~